Sağlık ve Sosyal Hizmet Emekçileri Sendikası (SES) İstanbul şubeleri, banka promosyonlarının tüm sağlık emekçilerine eşit ve adil dağıtılmasını gözetecek promosyon sözleşmesi için İstanbul İl Sağlık Müdürlüğü önünde basın açıklaması düzenledi.

Eylemde, “Promosyon hakkımıza sahip çıkıyoruz! Takipçisiyiz” pankartı açılırken, İstanbul Şubeleri adına Bakırköy Şube Eş Başkanı Nezahat Altınsoy Özen, açıklama yaptı.

“Emekçiler intihar ediyor”

Son yıllarda artan enflasyon oranı, yaşanan ekonomik kriz ortamı nedeniyle sağlık ve sosyal hizmet emekçilerinin satın alma gücünde ciddi oranda gerileme yaşandığını belirten Altınsoy, “Enflasyonla faiz arasında açılan makas, bankaları karlılık rekoruna doğru koştururken işçi ve emekçiler aldıkları ücretlerle ayı nasıl çıkarabilirim diye kuruş hesabı yapıyor, meyve dahi alamıyor, çocuğunu yeterli ve dengeli besleyemiyor, elektrik, su faturalarını ödeyemiyor, karabasanlar görüyor, intiharın eşiğinden dönüyor ya da intihar ediyor” diye konuştu.

Emekçilerin meşru ve kolektif mücadele iradesi ile haklarını kazanacaklarını bildiklerini Altınsoy, “Yetkililerden hızlıca bir çözüm üretmelerini bekliyoruz. Bankalara da çağrımızdır, biz emekçilerin maaşları üzerinden sağladığınız bu kadar kara rağmen promosyonların düzeltilmesinde zorluk çıkarılması halinde tüketimden gelen gücümüzü de kullanarak boykotlar örgütleyeceğimizin bilinmesini istiyoruz” dedi.

“Hakkımız olanı istemekten geri durmayacağız”

Emekçiler her geçen gün daha da yoksullaşırken ücretlerinin enflasyon karşısında erimesine seyirci kalmayacaklarını belirten Altınsoy şunları söyledi:

Bankalar 2021’in ilk 6 ayında 33 milyar 792 milyon lira net kâr ederek, sektörün net kârı 2022’nin ilk yarısında geçen yılın aynı dönemine göre yüzde 400.5 yükselmiştir. Emeğimizin üzerinden her kim nemalanıyor ve karına kar katıyorsa biz de kazandırdığımızın karşılığında hakkımız olanı istemekten geri durmayacağız. Bankaların artan bu devasa karlarında işçi ve emekçilerin kendilerine yatırılan maaş ve her türlü ücretlerinin değerlendirilmesi de etkilidir. Ücretlerimiz üzerinden bankların elde ettiği kardaki payımızı istiyoruz. Bu nedenle promosyonlar yenilensin diyoruz.

Hükümet bir kanun değişikliği ile 2021 Haziran ayından sonra devlet tarafından satın alınan her türlü mal ve hizmete sözleşmede olsun ya da olmasın enflasyon farkı ödemesine karar verdi. Biz biliyoruz ki ekonomik kriz koşullarında sermayeyi korumak adına almış olduğu bu kararın benzerinin emekçiler lehine de promosyon anlaşmaları için alınabilir. Başlatmış olduğumuz imza kampanyalarıyla kamuoyu oluşturduk ve konuyu Türkiye’nin gündemine taşıyarak olumlu adımlar atılmasını sağladık. 6 dönemdir (12 yıl) yaptığı toplu sözleşmelerle emekçileri sadakaya muhtaç hale getiren yetkili sendika bu duruma da sessiz kalırken verilen mücadele ve emekçilerin baskısıyla bir çok ilde promosyon anlaşmalarında imzası olmasına rağmen halen sessiz açıklamalar ile sorumluluğunu kapatmaya çalışıyor.

“Emekçiler lehine düzenleme yapılmalı”

Altınsoy, kurumların promosyon anlaşmaları için önerileri şöyle sıraladı:

1. Promosyon sözleşmelerinin yenilenmesinin çıkarılacak bir kararnameyle tek bir günde çözüme kavuşacağı bilinmektedir. Bu nedenle tüm emekçiler lehine promosyon sözleşmeleri için yeniden bir düzenleme yapılmalıdır.
2. Hükümetin memur maaş zamlarında yaptığı gibi 6 aylık enflasyon farkının promosyon sözleşmelerinde de uygulanması,
3. Enflasyonun belli bir oranı aşması ya da olağanüstü bir enflasyon artışı durumunda promosyon sözleşmelerinin süresi dolmadan güncellenmesi,
4. Enflasyonist dönemlerde promosyon sözleşmelerinin cezai şart olmaksızın güncellenmesi,
5. Promosyon sözleşmelerinin süresinin 3 yılı aşmaması,
6. Promosyon anlaşmalarında işkolundaki örgütlü yapıların tamamının sürece dahil edilmesi gerekmektedir.

Sendika.Org